Kommen Sie und treffen Sie uns auf der Tech for Retail!

Für die dritte Ausgabe lädt TimeSkipper Sie am 26. und 27. November 2024 zur Tech For Retail ein! Auf dem Programm: Eine Konferenz mit der Coopérative U und weitere Überraschungen 26. November Besuchen Sie unsere Konferenz mit der Coopérative U. Angesichts des Wettbewerbsdrucks, der sinkenden Kaufkraft und damit auch der geringeren Mengen passt sich die […]

Überwinden Sie die durch den Wert pro gearbeitete Stunde (WGS) verursachten Verzerrungen

Einführung Im Einzelhandelssektor wird der Wert pro gearbeitete Stunde (WGS), der auf Basis des Umsatzes berechnet wird, oft als wichtiger Leistungsindikator zur Planung des Arbeitskräftebedarfs verwendet. Diese bekannte Metrik kann jedoch bei falscher Anwendung zu Verzerrungen führen, die die Bewertung der Ressourcen und der Leistung verfälschen. Diese Verzerrungen zu verstehen, ist entscheidend, um das Ressourcenmanagement […]

Gewinnende Strategien angesichts der Krise im Textilsektor

Einführung Der Konsum ist rückläufig, das ist kein Geheimnis mehr! Vor dem Hintergrund der Inflation überdenken die Haushalte ihre Ausgaben. Aufgrund einer schlechten Wetterlage seit dem Frühjahr war Kleidung ein Bereich, bei dem die Ausgaben gekürzt wurden, um Einsparungen zu erzielen! Der für 2024 erwartete Rückgang des Bekleidungsmarktes um 1 % nach einem Umsatzrückgang von 0,5 […]

Wie können wir die Produktivität am Point of Sale steigern? – Mit Carrefour Belgium

Carrefour Belgien: Wie kann man die Produktivität der Verkaufsstellen in einem inflationären, wettbewerbsorientierten und sich verändernden Umfeld steigern? Um diese Frage zu beantworten, muss man auch verstehen, wie man die Herausforderungen des Einzelhandels bewältigen kann. Der belgische Einzelhandel steht unter Druck, und noch nie war es für Einzelhändler so wichtig wie heute, sich von der […]

3 Schlüssel zur Steigerung der operativen Exzellenz im Einzelhandel

Krisenstab im Einzelhandel! Vor dem Hintergrund des hohen Wettbewerbsdrucks steht die Branche unter starken organisatorischen Spannungen, die mit ihrer Umwandlung in den letzten Jahren sowie mit beispiellosen Schwierigkeiten bei der Einstellung und Bindung von Mitarbeitern zusammenhängen. Eine unbeständige Situation, die durch das aktuelle wirtschaftliche Umfeld, das steigende Energie- und Rohstoffpreise, unberechenbare Lieferungen und eine galoppierende Inflation bei […]

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